Hầu hết cán bộ, công chức, viên chức đã khắc phục tình trạng đi muộn về sớm, chơi games trong giờ làm việc, uống rượu, bia trước, trong giờ làm việc, giờ nghỉ trưa. Đó là kết quả qua hơn 03 tháng triển khai thực hiện Chỉ thị số 05 ngày 31/1/2008 của Thủ tướng Chính phủ và Chỉ thị số 05 của UBND tỉnh về việc nâng cao hiệu quả sử dụng thời giờ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức nhà nước trên địa bàn tỉnh.
Ngày 19/5, UBND tỉnh Đồng Tháp có báo cáo tình hình thực hiện Chỉ thị trên. Theo đó, lề lối làm việc trong các cơ quan, đơn vị, địa phương của tỉnh tiếp tục được cải tiến; nội quy, quy chế làm việc, kế hoạch công tác được rà soát, sửa đổi, bổ sung, phân công rõ trách nhiệm và thời hạn hoàn thành công việc phù hợp với nhiệm vụ và khả năng của từng bộ phận, cán bộ, công chức, viên chức.
Cán bộ công chức, viên chức đã từng bước tiếp cận và làm việc trên môi trường mạng như luân chuyển tài liệu, thư mời; các cuộc họp của tỉnh được tổ chức chặt chẽ, chương trình họp được sắp xếp khoa học, hợp lý hơn nên chất lượng và hiệu quả được nâng cao.
Hầu hết cán bộ, công chức, viên chức đã nâng cao được ý thức chấp hành giờ giấc làm việc, ý thức trách nhiệm trong công tác, nhất là trách nhiệm đối với việc giải quyết các công việc liên quan đến tổ chức, công dân,… qua đó, thời gian làm việc được sử dụng tốt hơn, khắc phục tình trạng đi muộn về sớm, chơi games trong giờ làm việc, uống rượu, bia trước, trong giờ làm viêc, giờ nghỉ trưa.
Tuy nhiên, việc thực hiện Chỉ thị còn một số tồn tại, hạn chế như: tình trạng hồ sơ tồn đọng trễ hạn vẫn chậm được khắc phục. Một số cơ quan chưa xây dựng lại quy chế làm việc, trong phân công thực hiện nhiệm vụ của cán bộ, công chức còn chung chung, thiếu kiểm tra, đôn đốc nên hiệu quả công việc vẫn còn hạn chế. Một số ít cán bộ, công chức, viên chức còn vi phạm nội quy, quy chế cơ quan nhưng chưa được xử lý kịp thời.
Trần Văn Tấn - Sở Nội vụ Đồng Tháp
|
23/05/2008 |
|
|
|
Các tin đã đưa |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Về đầu trang
|
| | |